मजदूरी के लिए सही तरीके से लेखांकन प्रविष्टियां कैसे बनाएं

किसी भी उद्यमी गतिविधि अनिवार्य रूप से लागत के साथ जुड़ा हुआ है और न केवल सामग्री, बल्कि जीवित श्रम की लागत भी।

एक महत्वपूर्ण बिंदु सही हैलेखा के खातों में वेतन का प्रतिबिंब, इसलिए, मजदूरी के लिए सही लेखा प्रविष्टियों को संकलित करने के लिए आवश्यक है। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि उद्यम के कर्मियों को श्रमिकों और कर्मचारियों - प्रबंधकों और विशेषज्ञों में बांटा गया है। सही मजदूरी प्रविष्टियों को बनाने के लिए इसे ध्यान में रखा जाना चाहिए।

वेतन, साथ ही साथ अन्य भुगतान रिकॉर्ड करने के लिए(अस्पताल, छुट्टी, वित्तीय सहायता, आदि) सिंथेटिक खाते का उपयोग करता है 70. इस खाते के क्रेडिट पर कर्मचारियों के सभी संचय गिर जाते हैं और कटौती को ध्यान में रखा जाता है (व्यक्तिगत आयकर, भत्ते, आदि) और सीधे मजदूरी के लिए

यह ध्यान देने योग्य है कि कर्मचारियों के वेतन उद्यम की लागतों में शामिल हैं और संबंधित "लागत" खातों के डेबिट में परिलक्षित होते हैं। इसलिए, मजदूरी प्रविष्टियां निम्न क्रम में बनाई गई हैं

  • 20 खातों के डेबिट में मूल दुकानों के श्रमिकों का वेतन मिलता है। प्रत्येक प्रकार के विनिर्मित उत्पादों के लिए, उप-खातों को खोलना संभव है।
  • 23 खातों के डेबिट के अंतर्गत सहायक निर्माताओं के वेतनमान को दर्शाता है। उदाहरण के लिए, इस तरह के तारों की मरम्मत दुकान में श्रमिकों की मजदूरी अर्जित होती है, अगर यह उद्यम में उपलब्ध है।
  • 25 खाते की डेबिट में, लागत के साथ जुड़ेनिर्माण और उत्पादन के सभी प्रकार के बारे में पूरी तरह से। ऐसी मजदूरी प्रविष्टियां, उदाहरण के लिए, दुकान प्रबंधक के वेतन को दर्शाती हैं।
  • 26 खातों के डेबिट में प्रबंधन कर्मचारियों का वेतन गिरता है इस प्रकार, प्रशासन के कर्मचारियों, लेखा, कानूनी विभाग, आईटी विभाग और अन्य इकाइयों के वेतन की गणना परिलक्षित होता है।
  • अकाउंट 28 की डेबिट में उन श्रमिकों के वेतन को दर्शाता है जो विवाह के सुधार में लगे हैं।
  • अकाउंट 2 के डेबिट में सर्विसिंग की लागतडिवीजनों। यह तब किया जाता है जब कंपनी में कैंटीन, एक बालवाड़ी, श्रमिकों के लिए एक अस्पताल आदि होता है। फिर इन इकाइयों में काम करने वाले लोगों का पारिश्रमिक इस तरह से दिखना चाहिए।
  • 44 खातों के डेबिट में श्रमिकों का वेतन गिर जाएगा,उत्पादों की बिक्री के लिए जिम्मेदार इस पोस्टिंग के साथ, बिक्री प्रबंधकों के वेतन अर्जित किए जाते हैं यदि कंपनी के पास अपना आउटलेट है, इस स्टोर के कर्मचारियों के वेतन के साथ-साथ व्यापारिक उद्यमों के कर्मचारियों के भी।

वैसे, बीमा प्रीमियम उसी खाते के वेतन के रूप में डेबिट में पड़ते हैं, और ऋण पर - खाते में 69।

हालांकि, ये चार्जिंग से संबंधित सभी बारीकियों नहीं हैंवेतन। उदाहरण के लिए, जब कर्मचारी नए उपकरणों को माउंट करते हैं, इस उपकरण या अन्य उत्पादन स्टॉक के अधिग्रहण में भाग लेते हैं फिर खाता 70 क्रेडिट खातों 07, 08, 10, 11 और 15 से मेल खाती है।

यदि कर्मचारी को अस्थायी विकलांगता लाभ या एफएसएस के खर्च पर कोई अन्य भुगतान प्राप्त करना चाहिए, तो खाता 69 को डेबिट किया जाता है।

70 खातों के डेबिट के साथ पत्राचार में भीऐसे खाते 84 या 86 के रूप में खाते हैं। ऐसी पोस्टिंग सामग्री के सहयोग की गणना और उद्यम के कर्मचारी के शेयरों (डीटी 84 खाते) पर आय सहित विभिन्न लाभ, विशेष-उद्देश्य वित्तपोषण (डीओटी 86 खाते) से भुगतान की प्राप्ति दर्शाती है।

इसके अलावा मौजूदा कानून भीउदाहरण के लिए, लंबे समय से सेवा या छुट्टी के भुगतान के लिए बोनस के भुगतान के लिए एक आरक्षित राशि बनाने की संभावना प्रदान करता है (यह वह मामला है जब कर्मचारी की छुट्टी दो या अधिक लेखा अवधि पर पड़ती है)। इस मामले में, संबंधित लागत लेखांकन खातों को पहली बार डेबिट कर दिया जाता है, और 96 खाते को क्रेडिट पर रखा जाता है। इसके बाद, इस तरह के संचयों की जमा राशि 96 खाते के डेबिट से जमा की जाती है।

अब आप जानते हैं कि मजदूरी प्रविष्टियां कैसे करें मुझे उम्मीद है कि यह जानकारी आपके लिए उपयोगी होगी, और लेखांकन आपके लिए बहुत स्पष्ट हो जाएगा

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